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Conclusiones clave
- Los trabajadores indocumentados constituyen una gran parte de los trabajadores de primera línea en los EE. UU.
- Los trabajadores esenciales se consideran un grupo prioritario de distribución de la vacuna COVID-19.
- No existe un requisito federal de seguridad social o de residencia para inscribirse en una vacuna COVID-19.
Más de dos tercios de los trabajadores inmigrantes indocumentados tienen trabajos de primera línea que se consideran esenciales para los esfuerzos de Estados Unidos contra el COVID-19, según un estudio realizado por FWD.us, una organización bipartidista a favor de la reforma migratoria. todavía hay retrocesos sobre si las personas indocumentadas deberían ser parte del plan de prioridad de la vacuna COVID-19.
A principios de este mes, el gobernador de Nebraska, Pete Ricketts, sugirió que los trabajadores indocumentados, especialmente los que trabajan en las instalaciones de envasado de carne del estado, no serían elegibles para recibir las vacunas COVID-19. “Se supone que debes ser un residente legal del país para poder trabajar en esas plantas”, dijo Ricketts en una conferencia de prensa. “Así que no espero que los inmigrantes ilegales sean parte de la vacuna con eso programa."
Según el Migration Policy Institute, hay más de seis millones de trabajadores inmigrantes trabajando en primera línea y han sido los más afectados durante la pandemia. "Los inmigrantes indocumentados están haciendo muchos de los trabajos en términos de trabajo físico y manual", E Nathan Harris, JD, abogado gerente de Abogados Centro Legal en Alabama, le dice a Verywell: "Y si no estamos vacunando a este grupo de personas, todavía lo dejamos abierto".
Restringir el acceso a la vacuna para las personas indocumentadas dejaría a muchos vulnerables a la propagación y la infección del SARS-CoV-2, el virus que causa el COVID-19. "Si no los prueba ni los trata, contraerán la enfermedad y la propagarán", le dice a Verywell Ramon Tallaj, MD, médico y fundador de SOMOS Community Care en Nueva York.
Actualmente, los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades (CDC) tienen un plan de implementación de vacunas por fases, que incluye tres fases:
- Fase 1a: personal sanitario y residentes de centros de cuidados a largo plazo.
- Fase 1b: Trabajadores esenciales de primera línea y personas de 75 años o más.
- Fase 1c: personas de entre 65 y 74 años, personas de 16 a 64 años con afecciones médicas subyacentes y otros trabajadores esenciales en los campos de transporte, servicio de alimentos, vivienda, medios de comunicación y profesionales de la salud pública.
Los inmigrantes constituyen una parte significativa de los trabajadores que se consideran grupos de alta prioridad para la vacunación. Sin embargo, si los trabajadores indocumentados se incluirán en esta lista de prioridades se determinará estado por estado, según Harris. “Los estados están a cargo de implementarlo para la gente”, dice Harris.
Lo que esto significa para ti
Los requisitos para el registro de la vacuna COVID-19 variarán según el estado en el que viva. Consulte los requisitos de registro de la vacuna COVID-19 local visitando el sitio web del departamento de salud pública de su estado. Si es indocumentado, muchos estados no solicitan seguro social o prueba de residencia, por lo que probablemente podrá programar una cita cuando llegue su turno.
Obtener la vacuna si es indocumentado
Actualmente, estados como Nueva York solicitan a los posibles vacunadores que incluyan la siguiente información al inscribirse en un espacio para vacunas:
- Fecha de nacimiento
- Sexo
- Si trabaja en el estado donde se va a vacunar
- Si vive en el estado donde se va a vacunar
- Código postal
- Si eres un trabajador imprescindible
En Nueva York, el seguro social y el estado de residencia no son requisitos al registrarse para la vacuna COVID-19, dice Tallaj. En cambio, las personas que deseen vacunarse deben ingresar su fecha de nacimiento, dirección, raza y si son trabajadores esenciales.
Otros estados, como Alabama, han establecido una línea directa de programación para trabajadores de la salud, personas de 75 años o más y socorristas. Según el conocimiento de Harris, el estado de Alabama tampoco está verificando los requisitos de seguridad social o de residencia, sin embargo, es un desafío asegurar la vacuna. "Desafortunadamente, Alabama es el último de los 50 estados en distribución de vacunas", dice Harris. "Nuestros políticos y líderes simplemente no consiguieron un buen plan".
Hasta ahora, las prioridades para la vacunación se han basado en la edad y la ocupación más que en el estado de ciudadanía.
¿Es legal restringir el acceso a las vacunas?
Aunque la priorización de vacunas está pendiente de determinación a nivel estatal, Harris dice que la discriminación contra ciertos grupos, como las personas indocumentadas, "iría en contra de las leyes federales de discriminación".
Sin embargo, todavía hay muchas áreas grises en lo que respecta a la constitucionalidad de excluir a los grupos para la vacunación. “Alabama tiene una gran historia de discriminación”, dice Harris. “Lo hemos visto en diferentes proyectos de ley de inmigración que Alabama ha intentado aprobar y pasó. Famosa, HB56, la Ley de Inmigración Beason-Hammon. "Esta ley permite a la policía detener, detener o arrestar legalmente si tienen sospechas razonables de que una persona es indocumentada.
Hasta ahora, Harris no se ha encontrado con clientes en su propia práctica legal que hayan experimentado problemas en los que se requería un estatus legal para recibir la vacuna.
Para las personas indocumentadas que son trabajadores de atención médica o de primera línea, Harris dice que probablemente estarían protegidos por la Acción Diferida para los Llegados en la Infancia (DACA), lo que les da un "estatus cuasi legal o parcialmente legal".
DACA es una política de inmigración de los EE. UU. Que permite a las personas indocumentadas que fueron traídas a los EE. UU. Cuando eran niños recibir acción diferida renovable de deportación con una renovación de dos años y ser elegibles para un permiso de trabajo.
Hasta la fecha, se han administrado más de 24 millones de dosis de las vacunas COVID-19 en los EE. UU. Para una distribución equitativa de las vacunas, se deben incluir a los trabajadores indocumentados, dice Tallaj.
Independientemente del estado de ciudadanía, todas las personas deben recibir la vacuna COVID-19 porque el virus no elige quién la recibirá, dice Tallaj. "No tenemos [requisitos de residencia] en la escuela", dice. "No los pedimos en las iglesias. No preguntamos en ninguna parte sobre ciudadanía o residencia. Solo tenemos personas, seres humanos ".
